会社や部活や、家族内でも、協調性のない人は、人と行動したりするのを「めんどくせー」といいますよねー
これ、わからんでもないし、僕もそうでしたからねぇ。
でもね、
いろいろもっと深く考えて協調性を求めるリーダーからしたら
「それがもっともっとめんどくせーんだよ」と言いたい。
人と行動を共にするのって、確かにめんどくせー部分も多々ある。
俺もイヤになっちゃいそうなこともたまにある。
でもな。一人でやってるわけじゃないじゃん。なんでも。
一人では大したことできねーもん。
やはりチームの力って大きいんだよ。
特に俺達みたいな一般人の集まりの会社は、チーム力で戦っているんですよ。
ただの甘えん坊じゃねーかよ。
過保護に育てられた成人男に多いかもな(へんけん)。笑
みんなで行動してるのに、なんか別行動しちゃうのね。周りのことも考えずに。
まぁ、、「乾杯はみんなビールで！」とまでは言わないけどさ
「俺、酒飲めないんで部屋にいます」とか言う奴ね－、冷めるよね。
オレンジジュースでも飲んでろや。笑。
そういうやつ、うちの組織にいらない。
必要としてくれる会社を選べばいい。あんまりないけど、そんな面倒くせーやつを必要とする組織は。
(すげー誰にもきでないことできる貴重な人材なら許されるだろうな。)
あ、パワハラ？とか言われない？
めんどくせー時代だなー。そんな時代に俺はハラハラだぜ。笑
